DESKRIPSI TUGAS BIDANG RANTING

  • Bidang Organisasi: Merupakan bidang yang membantu pimpinan dalam hal mengelola organisasi di wilayah kerja masing- masing jenjang, tugasnya mencakup:
    • Memastikan tertib organisasi di semua jenjang kepengurusan di wilayah kerja
    • Menyiapkan laporan rutin
    • Memastikan rapat paripurna di dalam wilayah kerja dilaksanakan tepat waktu dan sesuai dengan AD ART
    • Menyosialisasikan hasil kongres dan AD ART kepada semua kepengurusan (dan anggota) di seluruh wilayah kerja
    • Memantau dan memastikan pendataan dan pemutakhiran data anggota dilakukan dengan benar, bekerja sama dengan sekretariat
    • Membantu tim kaderisasi dalam melaksanakan kaderisasi di wilayah kerja
    • Membantu pimpinan dalam memecahkan berbagai persoalan organisasi secara obyektif dan jernih, berdasarkan AD-ART & ketentuan yang berlaku, dan berlandaskan sifat – pedoman serta semangat – sikap Wanita Katolik RI

 

  • Bidang Kesejahteraan Masyarakat (Kesra): Merupakan bidang yang membantu pimpinan dalam mengembangkan dan melaksanakan program kerja dan kegiatan sesuai dengan kebutuhan daerah
    • Memastikan penyelenggaraan karya organisasi ditujukan untuk meningkatkan kesejahteraan dan bermanfaat bagi masyarakat sebagai perwujudan Tema Kongres
    • Merumuskan, merancang dan melaksanakan program kerja sesuai kebutuhan masyarakat dan kondisi organisasi di wilayah kerja
    • Melakukan monitoring dan evaluasi pelaksanaan program di wilayah kerja
    • Merintis program untuk dapat menjadi karya unggulan organisasi yang kemudian perlu dikelola secara profesional (Yayasan)
    • Mencermati kondisi dan menganalisa dinamika kehidupan masyarakat di wilayah kerja (untuk merancang program dan kegiatan yang kontekstual)

 

  • Bidang Pendidikan: Merupakan bidang yang membantu pimpinan dalam mengembangkan dan melaksanakan program kerja dan kegiatan untuk meningkatkan kualitas anggota serta masyarakat dalam hal wawasan dan bidang pendidikan
    • Meningkatkan kualitas anggota organisasi, mencakup pengayaan wawasan, kemampuan & kematangan sikap dalam berorganisasi (berkoordinasi dengan Tim Kaderisasi)
    • Mendorong/memfasilitasi penyelenggaraan pendidikan formal maupun non-formal, dalam upaya mengembangkan wawasan, meningkatkan kemampuan dan ketrampilan bagi masyarakat (menjalin kerja sama dengan Yayasan Dharma Ibu)
    • Mengembangkan program dan kegiatan untuk meningkatkan wawasan keluarga dalam rangka pendidikan anak yang kontekstual

 

  • Bidang Usaha Dana: Merupakan bidang yang membantu pimpinan dalam penggalangan dana untuk memastikan kemandirian dan eksistensi organisasi di wilayah kerja
    • Mengupayakan penggalangan/ketersediaan dana untuk menunjang pengembangan organisasi dan pelaksanaan program kerja di wilayah kerja
    • Memperluas jaringan kerja sama dengan pihak-pihak penyandang dana/sponsor dengan tetap memastikan dan menjaga kemandirian organisasi

 

  • Bidang Hubungan Masyarakat (Humas): merupakan bidang yang membantu pimpinan dalam mewartakan visi-misi, karya dan citra organisasi, serta mencermati, mencari, menemukan berbagai isu dalam dinamika kehidupan masyarakat yang sejalan (relevan) dengan misi organisasi untuk memantapkan penetapan program kerja organisasi
    • Menjadi pusat informasi & dokumentasi organisasi,  baik untuk keperluan internal organisasi maupun eksternal organisasi
    • Menjalin dan memperkuat kerja sama dengan berbagai media (dari berbagai platform)
    • Mengembangkan strategi komunikasi dengan berbagai pihak dalam rangka mewartakan visi-misi, karya dan citra organisasi

 

Bidang/Tim yang kemungkinan perlu dikembangkan:

  • Bidang/Tim Kaderisasi:
    • Merumuskan pedoman pelaksanaan kaderisasi (koordinasi dengan Bidang Organisasi)
    • Menyiapkan materi kaderisasi (koordinasi dengan Bidang Organisasi)
    • Memfasilitasi pelaksanaan kaderisasi (koordinasi dengan Bidang Pendidikan)
    • Menyiapkan calon pimpinan dan generasi muda calon anggota
    • Memberikan pengayaan wawasan & ketrampilan dalam melaksanakan program kerja sesuai keputusan Kongres diantaranya PPUK, PAUD, kesiapan pengelolaan Koperasi

 

  • Bidang/Tim Pengembangan Jejaring:
    • Mengembangkan jejaring di wilayah kerja
    • Mengelola perwakilan